DSpace@Çankaya

İş Kanunu’nun 6111 Sayılı Kanun İle Değişik 91. Ve 92. Maddelerinin Medeni Usul Ve İcra Hukuku Bakımından Değerlendirilmesi

Basit öğe kaydını göster

dc.contributor.author Kurt Konca, Nesibe
dc.date.accessioned 2024-03-27T12:35:33Z
dc.date.available 2024-03-27T12:35:33Z
dc.date.issued 2012-05
dc.identifier.citation Kurt Konca, Nesibe. (2012). "İş Kanunu’nun 6111 Sayılı Kanun İle Değişik 91. Ve 92. Maddelerinin Medeni Usul Ve İcra Hukuku Bakımından Değerlendirilmesi", TÜHİS İş Hukuku ve İktisat Dergisi, Vol.24, No.1-2, pp.67-85. tr_TR
dc.identifier.uri http://hdl.handle.net/20.500.12416/7779
dc.language.iso tur tr_TR
dc.rights info:eu-repo/semantics/openAccess tr_TR
dc.title İş Kanunu’nun 6111 Sayılı Kanun İle Değişik 91. Ve 92. Maddelerinin Medeni Usul Ve İcra Hukuku Bakımından Değerlendirilmesi tr_TR
dc.type article tr_TR
dc.relation.journal TÜHİS İş Hukuku ve İktisat Dergisi tr_TR
dc.contributor.authorID 46713 tr_TR
dc.identifier.volume 24 tr_TR
dc.identifier.issue 1-2 tr_TR
dc.identifier.startpage 67 tr_TR
dc.identifier.endpage 85 tr_TR
dc.contributor.department Çankaya Üniversitesi, Hukuk Fakültesi, Hukuk Bölümü tr_TR


Bu öğenin dosyaları:

Thumbnail
Ad: Article.pdf
Boyut: 84.98Kb
Biçim: PDF
Açıklama: Yayıncı sürümü
Göster/Aç

Bu öğe aşağıdaki koleksiyon(lar)da görünmektedir.

Basit öğe kaydını göster